reklamlar

haberler

manşet haberler

Personel Gazete Sağlık Personeli PersonelSaglik.NET

30 Haziran 2016 Perşembe

MEBBİS Görevlendirmeler Hakkında Açıklama

Öğretmenlerin 2016 Yılı İller Arası İsteğe...

29 Haziran 2016 Çarşamba

Mebbis Özür Grubu Tercih İşlemleri

   2012 Özür Grubu  Tercih İşlemleri  22-27  Ağustos tarihleri arasında mebbis üzerinden tercih yapılacabilcektir.

 

 13 -17 Ağustos  tarihleri arasından  mebbis üzerinden başvuruları  bakanlık tarafından onaylanan öğretmenler  tercih işlemlemlerini  mebbis üzerinden yapacaktır. 

Öğretmenler, özürlerinin bulunduğu yerleşim yerindeki eğitim kurumları arasından 40 (kırk) tercihte bulunabileceklerdir. Ayrıca, 41 inci seçenek olarak il genelinde boş kalan eğitim kurumlarına atanmak isteyip istemediklerini mutlaka belirteceklerdir. 28.08.2012 tarihinde yapılacak atamalarda tercih ettikleri eğitim kurumlarına atanamayan öğretmenlere, bu atamadan sonra 29-31 Ağustos 2012 tarihlerinde (31.08.2012 günü saat 15.00’a kadar) özrünün bulunduğu il genelinde daha önce açık olarak ilan edilen ancak atama yapılamaması sebebiyle boş kalan eğitim kurumlarına atanmak üzere yeniden tercih hakkı verilecektir.  

İl emrini kaldırılması ve bir çok Milli Eğitim Müdürlüğü tarafından o ilde ki norm fazlası branşların tercihe açılmaması bir çok branşta mağduriyet yaşanacaktır.

2012 özür grubu tercih işlemlerinin mebbis üzerinden açılmasıyla birlikte  tercih linki sitemizde olacaktır.

 

www.mebpersoneli.com

25 Haziran 2016 Cumartesi

Şikayetvar.com ANKET DOLANDIRILIĞI

 

Böyle saçma bir konuyla ne kendimi ne de okuyacak kişiyi meşgul etmek isterdim ne de blogumda böyle konunun kalabalık etmesini isterdim. Ama problem sadece bir firma değil, bir dünyagörüşü. Kıymetli okuyucu, vaktin kıymetliyse okuma.

 

Sikayetvar.com ilk çıktığında sevinerek karşıladığım bir siteydi. Belki o zamanlar kaliteli bir hizmet sunuyordu. Kâr amacı gütmüyor diye orda burda tanıtımını yapıyor, gurur duyarak bahsediyorduk. Bir gün ŞikayetVar anket çalışmamız olacak deyince de büyük bir güvenle hemen kabul ettim. İnternetteki anket siteleri dolandırırdı ama şimdi ŞikayetVar kalitesi dedim. Birinci anket, ikinci anket derken bir terslik olduğunu farkettim. Anketle para kazanmak mümkün değildi. Bu da bir dolandırıcılıktı. Anket uygulamasından çıkmak için ŞikayetVar'da bir düğme aradım, bulamadım. Hiç uğraşmayayım, ŞikayetVar'dan üyeliğimi tamamen sileyim dedim bari bunun düğmesi varken dedim.

 

Üyeliğim dört aydır silinmemişti. ŞikayetVar'dan anket mailleri gelmeye ve geldikçe de sinir bozmaya devam ediyordu. Spam olarak işaretlesem ben kafamı dinleyeceğim ama dolandırıcılık yüzsüz yüzsüz devam edecekti. Dolandırıcılığı hem millet bilsin, hem de bu mailler bir son bulsun dedim ve ŞikayetVar Anket'i 29 Temmuz 2010 tarihinde sikayetvar.com'a şikayet ettim. İlk ve tek şikayetimin metni şöyle:

 

 

Sikayetvar Anket dolandırıyor

 

sikayetvar.com sitesinin anket uygulamasına vaat ettikleri gibi para kazanırım ümidiyle katılmıştım. Ancak kandırmaca olduğunu farkettim. Anket maili geldikten bir saat sonra belirlenen katılımcı sayısına ulaşıldı diye ankete kabul edilmiyorum. Ankete kaç kişinin alındığı belli değil. 10.000 katılımcıdan 100 tanesi ankete alınsa güvenilir bir anket çıkar herhalde. 10.000 kişiyi kullanıp 100 kişiye anket katılım parası ödemeyi etik bulmuyorum.

 

Anketlerden elde edilen paranın hesaba yatması için belli bir miktar para toplamanız gerekiyor. Ayrıntıları hiçbir yerde yazmıyor ama aklımda 20 lira olarak kalmış. 20 lirayı toplayabilmek için 20 kuruşluk 100 anket doldurmak gerekiyor. Ortalama 10 günde bir anket açıldığını hesaba katarsak 100 anket 1000 günde yani 2,5 yıldan fazla bir sürede tamamlanabiliyor. Bu hesap açılan her ankete katılabileceğimiz varsayılarak yapıldı. 2 anketten birine katılabilsek 20 lirayı almak 5 yıldan fazla sürecek. Ama 10 anketten birine bile katılamıyoruz.

 

Bu hesap üzerine artık "yeni anket var" maili gelmesin diye sikayetvar.com sitesinin Anket uygulamasından çıkmak için bir link aradım. Hiçbir ayar hiç bir ayrıntı yok. Sitenin tümünden üyeliğimi silmek için üyeliği iptal ettim. "yeni anket var" mailleri gelmeye devam ediyor. Meğer üyelik iptal başvurum alınmış ve dört aydır öyle bekliyor.

 

Artık anket maili gelmesini istemiyorum.

 

 

Bir ay sonra şikayetiniz işleme konuldu diye yazmışlar:

 

 

Şikayetiniz Dikkate Alınmıştır

 

Sayın kullanıcımız,

Şikayetiniz dikkate alınmıştır. Gerekli değerlendirme ve düzenlemeler gerçekleştirilecektir.

Saygılarımızla

Sikayetvar.com

 

 

Ve aynı açıklamayla şikayetimi reddetmişler. Anlayacağınız şikayet hiç yayınlanmadı. Şikayetimin üzerinden 14 ay geçmiş, hala anket mailleri geliyor. Üyelik iptali talebim de on sekizinci ayını dolduruyor.

 

Değerli okuyucu, aklın varsa anket uygulamalarına itibar etme. Yukarıdaki şikayette teorik olarak bir hesap yapmıştım. Aradan geçen bir sene bu hesabı doğruladı. ŞikayetVar Anket'te ilk anketin yüklendiği 06 Nisan 2010 tarihinden bugün 6 Ekim 2011 tarihine kadar geçen 18 ay süre içerisinde toplam 12 anket hazırlanmış. İlk 11 anketin ücretleri anketler kısa olduğu için 0,40 TLnin altındaydı. Sonuncusu uzun olduğu için ücreti 0,40 TL. Hadi hepsi en yüksek fiyat 0,50 TLden olsun ve farzedin ki her ankete katılabildim. Bu 18 ay, yani bir buçuk yılda ancak 6 TL toplayabilmiş olurum. Bu hesapla paranın 20 TLye ulaşıp hesabıma yatabilmesi için de yaklaşık 5 yıl anket işiyle uğraşıyor olmam gerekecek. Bu da aylık 30 kuruş falan ediyor. İki ayda bir ekmek parası çıkarırsınız belki.

 

Şimdiye kadar 0,50 TLden bir anket bile açılmadığını ve anketlerin yarısına bile katılmanın zor olduğunu hesaba katarsanız akıllı adamın yapacağı iş değil. Gidin hamallık yapın daha iyi.

 

Sadece anket değil, şikayet ve çözüm mekanizması da insanı aptal yerine koyuyor. Müşteri dostu firmalar listesinden bankaların ve kodaman şirketlerin eksik olmaması ŞikayetVar'ın nasıl bir dönüşüm geçirdiğini göstermeye yeter. Bir banka şikayeti... Sonuç gülen bir baloncuk ve altında çözüldü işareti. Yalan! Utanmadan şöyle çözdük diye yazmışlar:

 

 

Sayın ***'in şikayeti hakkında ,

 

Müşterimize konu hakkında email ile detaylı bilgilendirme yapılmıştır.

 

 

Saygılarımızla,

 

*** BANKASI A.Ş .

HAKLI MÜŞTERİ HATTI

444 0 338

 

 

Bu bankanın incelediğim bütün şikayetleri böyle çözülmüş. Bir tane de bir GSM şebekesinin garip çözüm yönteminden örnek verelim. Şikayet oldukça basit ve açık:

 

 

*** Kocaeli'de Çekmiyor!

 

Yeni taşındığımız yerde İzmit'in göbeğinde telefonum çekmiyor. Sürekli cam kenarında tutmak zorundayım ve konuşurken sürekli telefon kesiliyor.

Şikayet kaydı oluşturmama rağmen hiçbir değişiklik yok.

 

 

Çözüm ise dalga geçer gibi:

 

 

Sayın Yetkili,

 

İlgili kayıtta yer alan konunun çözümlenmesi ve müşteri memnuniyetinin sağlanması açısından gerekli tüm inceleme ve işlemler yapılmıştır. Müşterimiz 05.10.2011 tarihinde aranmış, ancak kendisine ulaşılamamıştır. Müşterimize ulaşılamadığı ve *** Müşteri Hizmetleri’mizi arayarak konu ile ilgili detaylı bilgi alabileceğine dair kısa mesaj gönderilmiştir.

 

 

Müşterilerimiz her türlü talep ve soruları için *** ** ** numaralı *** Müşteri Hizmetleri'mizi haftanın 7 günü 24 saat arayabilir.

 

 

Saygılarımızla,

 

*** İletişim Hizmetleri A.Ş.

Müşteri Hizmetleri

 

 

Adam telefonunun çekmediğinden bahsetmiş zaten. Bir kısa mesaj göndererek Kocaeli'de çekmeye başlayan GSM şebekesini tebrik ediyoruz, ŞikayetVar yetkililerini de. Bir şikayet kaydı oluşturarak anında Kocaeli'ne baz istasyonu dikilmesini bekleyen adamı da, bu saçmalığı yazan kendimi de, bunu okuyanı da tebrik ediyorum.

 

KAYNAK: http://bunudasorgulayin.blogspot.com.tr/2011/10/anket-dolandrclg.html

 

 

24 Haziran 2016 Cuma

Taşeron İşçilerin Kadroya Alınması Durumu ve Belediye İşçileri

Taşeron işçilerin sorunları çözülmeye devam etse de, süreç yavaş ilerliyor. Sürecin yavaş ilerlemesinin sebebi de, sözleşmelerin farklı olması...

1 Kasım'dan Önce Çalışan Taşeron İşçiler...

700 binin üzerinde taşeron işçinin kadroya alınmasına yönelik çalışmanın detayları netleşiyor. 1 Kasım'dan önce çalışan ve askere gitmesi nedeniyle yerine bir başka personel alınanlara kadro yolu açılırken, emekliliği gelenlerin sisteme alınması planlanmıyor. Taşeronda Yaş Sınırı...Maliye Bakanlığı tarafından hazırlanan taslağa göre 700-720 bin taşeron işçiyi ilgilendiren çalışmada yaş sınırı getirilmesi üzerinde duruyor. Emekli olanlar kamuya tekrar alınmazken, yaşı gelenlerde emekliye ayrılacak.

Bakanlıklar Ortak Çalışacak...

Maliye'nin yanı sıra Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Devlet Personel Başkanlığı'nın koordineli yürüttüğü çalışmada yeni bir sistem kurulmuş olacak.

Kademeli İlerleyiş Olacak...

Tasarının ilk halinde 1 Kasım 2015'ten önce işe girenlerin düzenlemeden yararlanacağı yer alsa da bu tarihten sonra işe girenlerinde kamuya alınabileceği bir yapı oluşturulacak. Kademeli bir kadroya geçiş sistemi olacak.

Kadroya Geçiş Nasıl Olacak?

Star'ın haberine göre, taşeron çalışmasına ilişkin değerlendirmede bulunan üst düzey bir ekonomi yetkilisi, "Eğer bizim üzerinde çalıştığımız sistem olursa 1 Kasım veya 5 Kasım olmayacak. İlk önce 1 Kasım öncesindekiler kadroya alınacak. Sonrasında diğerleri. Bunun için kamu kuruluşlarının talepte bulunması gerekiyor. Örneğin Sağlık Bakanlığı 10 bin ilave personel talep ettiğinde 1 Kasım sonrasında işe başlayanlar içerisinden bu kadar kişiye daha vize verilerek kadroya geçirilecek" dedi...

Belediye Çalışanlarının Sorunları...

Yüz binlerce çalışanı ilgilendiren taşeron düzenlemesinde belediyelerde çalışan taşeronlara yönelik sistem henüz netlik kazanmış değil. Belediye ayağının tamamlanmadığına dikkat çeken bir bakanlık yetkilisi çalışmaların sürdüğünü ifade etti. Çalışmanın tamamlanmasıyla birlikte kamu idareleriyle belediyeler ve il özel idarelerinde yaklaşık 720 bin asıl ve yardımcı iş yapan taşeron personel kamuda 'Özel Sözleşmeli Personel' pozisyonunda istihdam edilecek. Taşeron İşçilerin Kıdem Tazminatı..

Taşeron işçilerin kıdem tazminatında herhangi bir şekilde hak kaybı olmayacak. Taşeron işçilerin kıdem tazminatı devlet garantisi altında olduğu için öncelikli olarak kadroya alındığı kuruma geçiş yapılacak... (takvim)

Taşeron işçiler ile ilgili tüm gelişmeleri sizlere duyurmaya devam edeceğiz...

18 Haziran 2016 Cumartesi

3 ilin çıkarabileceği vekil sayısı azaldı

Türkiye İstatistik Kurumu, 31 Aralık 2015 tarihi itibariyle nüfus sayısını

tespit etmiş ve açıklamıştı.YSK, Türkiye İstatistik Kurumunun bu belirlemesine göre bir milletvekili seçimindeillerin çıkarabileceği vekil sayılarını yeniden belirledi.

Yeni belirlemede;

Antalya'nın 14 olan vekil sayısı 15 oldu.

Bayburt'un 2 olan vekil sayısı 1'e düştü

İsparta'nın 4 olan vekil sayısı 3'e düştü.

Kocaeli'nin milletvekili sayısı 11'den 12'ye çıktı.

Tekirdağ'ın vekil sayısı 6'dan 7'ye çıktı.

Yozgat'ın vekil sayısı 4'ten 3'e düştü.

 

İşte YSK'nın belirlediği il bazında vekil sayıları:

10 Haziran 2016 Cuma

Milyonlarca AÖF Öğrencisine Kötü Haber!

Önlisans mezunlarının lisans programlarının 3'üncü sınıfından devam edebilmelerine olanak tanıyan dikey geçiş sistemi, artık tamamen Dikey Geçiş Sınavı ile yürütülecek. Önlisans programlarından mezun ya da son sınıfta olan öğrencilerin, Anadolu Üniversitesi'nin Açıköğretim Sistemi ile eğitim-öğretim yapılan lisans programlarına kayıt olabilmeleri için 2016 yılından itibaren artık Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından yapılan Dikey Geçiş Sınavı'na başvurmaları gerektiği bildirildi.

AÖF DGS KAYIT BAŞVURU İÇİN SON TARİH

AÖF Dekanı Prof. Dr. Yücel Güney yaptığı açıklamada DGS'nin 31 Temmuz tarihinde yapılacağını ve son başvuru tarihinin 13 Haziran olduğunu söyledi.

DEKAN'DAN KRİTİK AÇIKLAMA

Konuyla ilgili açıklamalarda bulunan Anadolu Üniversitesi Rektör Yardımcısı ve AÖF Dekanı Prof. Dr. Yücel Güney, yeni uygulama hakkında bilgi verdi. Güney, “Meslek Yüksekokulları ve Açıköğretim Fakültesi Önlisans Programları Mezunlarının Lisans Öğrenimine Devamları Hakkında Yönetmelik esaslarına göre Meslek Yüksekokulları ve Açıköğretim Fakültesi önlisans programı mezunlarından lisans öğrenimine devam etmek isteyenler dikey geçişle kayıt yaptırabilmektedirler. Geçmiş yıllarda öğrencilerimizi sınavsız olarak Açıköğretim Sistemi lisans programlarına kayıt yapabiliyorduk. 2016-2017 öğretim yılından başlayarak artık Anadolu Üniversitesi Açıköğretim sistemi lisans programlarına, Meslek Yüksekokulları ve Açıköğretim Fakültesi önlisans programları son sınıf öğrencileri ve mezunları dikey geçiş yapmak istiyorlarsa 2016 DGS'ye girmek zorundadırlar" dedi.

Prof. Dr. Güney, Meslek Yüksekokulları ve Açıköğretim Fakültesi önlisans programları son sınıf öğrencileri ve mezunlarının, örgün ve Açıköğretim Sistemi lisans programlarına dikey geçiş yapmaları ile ilgili sınav ve yerleştirme işlemlerinin ÖSYMtarafından yürütüldüğünü de hatırlatarak, şöyle devam etti:

“Dikey Geçiş Sınavı 31 Temmuz 2016 tarihinde yapılacak olup, sınava girmek isteyen adayları, 31 Mayıs-13 Haziran 2016 tarihleri arasında DGS kılavuzundaki başvuru koşullarındaki açıklamalara göre başvuru işlemlerini ÖSYM başvuru merkezlerinden veya bireysel olarak internet aracılığıyla (https://ais.osym.gov.tr) yapabilirler."

(sgkrehberi)

TRENİN FRENİ BOŞALDI FACİADAN DÖNÜLDÜ

Karabük’te meydana gelen kazada frenleri boşalan 6 vagonlu tren, demir yolunda çalışma yapan kepçe ve ray düzelme makinesine çarptı. Hat üzerinde kepçe ve ray düzeltme makinesine çarparak ancak durabilen trenin kendilerine doğru geldiğini gören bir işçi makineden atlayarak hafif şekilde yaralandı.

Edinilen bilgiye, Karabük – Eskipazar demir yolu hattı üzerinde çalışma yapan Mustafa Galip İlhan idaresindeki 6 vagonlu yük treninin bir anda frenleri boşaldı. Karabük istikametine seyir halinde olan ve bir anda hızlanan tren, Cumayanı Köyü mevkiinde demir yolunda çalışma yapan kepçeyi önüne kattıktan sonra 100 metre ileride ray düzeltme makinesine çarptı.

Çarpmanın şiddeti ile ray düzeltme makinesi, raylardan çıkarak yan devrildi. Frenleri boşalan tren ise önüne kattığı kepçe ile 500 metre ileride raydan çıkınca, durabildi. Kazada balas makinesine bağlı vagon üzerinden atlayan Kaan Demirel isimli bir işçi hafif şekilde yaralandı. Yaralı işçi Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesine kaldırıldı. Balas makinesinin çarptığı diğer makinelerdeki 4 işçi ise kendilerini son anda dışarı atarak yara almadan kurtuldu.

Kaza sonrası olay yerine AFAD, 112 ve Belediye itfaiye ekipleri sevk edildi.

Demir yolunda çalışan Mustafa Ateş, gazetecilere yaptığı açıklamada, “Hatta çalışma yapıyorduk. İşimiz bitmişti. Eskipazar tarafına gidecektir. Yukarıda balas makinesinin freni boşalınca, bu tarafta çalışma yapan arkadaşlara haber veriyor. Makinenin freni boşaldığından çok hızlı gelince eksavatör ve ray döşeme makinesindeki 4 kişi kendini dışarı atmayı başarıyor. Balas makinesindeki bir işçi kendini vagondan atınca hafif yaralandı” dedi.

Demir yolu yetkilileri de olay yerine gelerek incelemelerde bulundu. Kaza sonrası Karabük – Eskipazar Demiryolu ulaşıma kapanırken, Jandarma ekipleri olayla ilgili soruşturma başlattı.

 

Memur-Sen'den Başbakan Yıldırım'a Hayırlı Olsun Ziyareti

Kuruluşunun 21. Yılını kutlayan Memur-Sen Yönetimi, Başbakan Binali Yıldırım'a hayırlı olsun ziyareti gerçekleştirdi. ZiyaretteMemur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, 4/B, 4/C’liler, vekil ebe, hemşire ve imamlar, memur işi yapan üniversiteli işçiler başta olmak üzere tüm sözleşmelilerin kadroya alınmasını istedi.

Memur-Sen Heyeti Başbakan Binali Yıldırım'ı makamında ziyaret etti. Ziyarete Memur-Sen yönetimi ile bağlı sendika ve komisyon başkanları katıldı.

3. Dönem Toplu Sözleşmede imza altına alınan ve üzerinde çalışma başlatılan konuların derhal sonuçlanmasını da talep eden Yalçın, Taşeron işçiler için başlatılan çalışmadan dolayı memnuniyetini dile getirdi.

Taşeron işçiler konusunda Yalçın, "Bu işçi kardeşlerimize özel statülü kamu personeli statüsü veriliyor. Biz bu çalışmayı olumlu buluyoruz. Ancak, özel statülü kamu personeli pozisyonu yerine 4/A ya da 4/D olmalı diyoruz. Yani ya işçi ya da memur kadrosu verilmeli, 4/E diye yeni bir kadro oluşturulmamalı diye düşünüyoruz" dedi.

Görüşmede, geçtiğimiz ay Memur-Sen heyeti tarafından Kilis'e yapılan ziyaret de gündeme geldi. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, Memur-Sen heyeti tarafından Kilis başlıklı geniş kapsamlı bir rapor hazırlayacaklarını vurguladı. Başbakan Binali Yıldırım, raporu beklediklerini bu konuda çok hassas ve duyarlı olduklarını ifade etti.

Memur-Sen Genel Başkanı Yalçın'ın gündeme getirdiği talepleri ilgili bakanlıklarla istişare edileceğini belirten Başbakan Yıldırım, Memur-Sen'e teşekkür etti, 21. Yılını kutladı. 

 

9 Haziran 2016 Perşembe

FLAŞ, ÖĞRETMENLERE SEMİNER MÜJDESİ GELDİ

T.C.

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI

Öğretmen Yetiştirme ve Geliştirme Genel Müdürlüğü


Sayı : 43501582-774-E.6309056         08.06.2016

Konu : Mesleki Çalışmalar



DAĞITIM YERLERİNE


İlgi: a) Milli Eğitim Bakanlığı Okul Öncesi Eğitim ve İlköğretim Kurumlan Yönetmeliği b) Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumlan Yönetmeliği.


Haziran 2016 döneminde öğretmenlerimizin ilgi (a) yönetmeliğin 38 inci ve ilgi (b) yönetmeliğinin 87 inci maddesi gereğince yapacağı mesleki çalışmalar 20-30 Haziran 2016 tarihleri arasında ekte gönderilen program çerçevesinde uygulanacaktır.


Öğretmenlerimiz Mesleki çalışmalarının ilk haftasında, okul müdürlüğünce hazırlanan program çerçevesinde kendi okullarında bu çalışmalarını yapacaklar, ikinci haftasında ise il,ilçe milli eğitim müdürlüklerince hazırlanan programa göre belirli merkez / merkezlerde alanları ile ilgili mesleki eğitime tabi tutulacaklardır.


Öğretmenlerimiz istemeleri halinde ikinci hafta yapılacak eğitimleri farklı illerde ve ilçelerde (il mücavir alanı dışında ise) alabileceklerdir. Farklı il ve ilçelerdeki çalışmalara katılacak öğretmenler katılacakları il ve ilçeyi önceden okullarına dilekçe ile bildirecekler ve katıldığı mesleki çalışmayı belgelendireceklerdir.


Öğretmenlerimizin Haziran 2016 dönemi Mesleki Çalışmaların ekli program doğrultusunda uygulanması hususunda gereğini rica ederim.


Muammer YILDIZ

Bakan a.

Müsteşar Yardımcısı





1 Haziran 2016 Çarşamba

Türkiye, ILO Toplantısına Evsahipliği Yapacak!!

Türkiye, Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) 10. Avrupa Bölge Toplantısı'na evsahipliği yapacak.

Birleşmiş Milletler (BM) Cenevre Ofisi'nde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Müsteşarı Ahmet Erdem ve ILO Avrupa Bölge Direktörü Heinz Koller, Cenevre'de gerçekleştirilen 105. Çalışma Konferansı kapsamında, ILO 10. Avrupa Bölge Toplantısı'nın, 2017 yılında İstanbul'da düzenlenmesinin kararlaştırılmasının ardından, bu konudaki mutabakat muhtırasını imzaladı.

Türkiye'nin BM Cenevre Ofisi Daimi Temsilcisi Büyükelçi Mehmet Ferden Çarıkçı'nın yanı sıra, konferansa katılan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı yetkilileri, işçi ve işveren temsilcileriyle, ILO yetkililerinin hazır bulunduğu imza töreninde bir konuşma yapan müsteşar Ahmet Erdem, Türkiye'nin istihdam ve sosyal güvenlik konularına önem verdiğini ifade etti.

Bölge Direktörü Koller de Türkiye ile mevcut iş birliğinin daha da ileriye taşınmasını hedeflediklerini belirtti.

Türkiye, ILO üyesi olduğu 1932 yılından bu yana, toplam 59 ILO sözleşmesini imzaladı.

Haberdata.com Güncel Son Dakika Haberleri